新稀寶人才觀：

人是企業第一資源。

新稀寶，以人為本，吸納人才，發展人才，留住人才。讓每一個人的能力得到最大發揮。

公司重視人才引進和開發，本著寧缺毋濫、用人不將就的原則，尊重個人，挖掘潛力，最大限度地為每個員工提供發展空間，以求個人價值實現與企業發展的和諧統一。

“新稀寶，拒絕平庸”，新稀寶將為具有強烈事業心的職業精英提供沒有天花板的舞臺。

新稀寶股份2014電商工作總結暨表彰大會

人才的成長：

公司十分重視人才的培養和激勵。除了提供具有競爭力的薪酬、良好的晉升機會以外，還提供一系列的培訓，包括崗前培訓、內部培訓、專家講座、外派獎勵式培訓等，使員工迅速拓展知識面，提高抗挫折能力和情商。最終做到：進入新稀寶要做工作者，不做打工者，真正做一個為了自己事業而努力工作的人。

員工組成：

大專以上學歷的員工占90％，平均年齡三十歲左右，是一個充滿朝氣與活力的大家庭。在這里，大家互相關心，互相幫助，其樂融融，形成了比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。